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働き方改革から考える労務トラブル対策セミナー

労働時間を削減し、残業代トラブルを防止する!

制度改正に伴う専門家派遣等事業

連日のように新聞やテレビで働き方改革が叫ばれるなか、もはや大企業限らず中小企業経営にも大きな変革の波が訪れようとしています。特に労働時間の削減は身近な問題として、高い関心を集めているテーマです 。本セミナーでは働き方改革関連法についての主要なポイントと主に長時間労働や残業代トラブルからくる労務トラブル対策について解説いたします。

・働き方改革関連法のポイントと今後の展開
・働き方改革が中小企業経営に及ぼすインパクト
・改革にありがちな5つの典型的トラブルとは
・労働時間を削減するための3つ視点
・残業代トラブルを予防する労務管理のコツについて

【講師】
飯田 吉宏 氏
孚事務所株式会社
代表取締役

 
 

【プロフィール】
大学卒業後、20代半まで呉服流通チェーン、中小法人向けノンバクに勤務。在職時に職場で体験した労使トラブルをきっかけに労働法と人材育成の在り方に関心を持ち、2000年に社労士資格を取得する。2004年独立起業。社員数5名のリフォームから100名の外資系医療機器メーカーまで15業態以上の労務管理指導を経験する。現在は社労士としての知見(法制面)と中国古典(帝王学)の叡智を応用した上層・幹部人材の育成支援事業に注力。経営者・幹部向けのコンプライアス・リーダシップ系の研修、中国古典講座の講師、中国を活用したビジネスコンテンツの開発を中心に活動している。

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